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Author: Nabila REBELO

Les indemnités de rupture à la suite d’un licenciement pour motif économique sont-elles soumises à cotisations ?

Wednesday, 13 February 2019 by Nabila REBELO

Les sommes versées au salarié lors de la rupture du contrat de travail, autres que les indemnités expressément exclues de l’assiette, sont soumises à cotisations de sécurité sociale, à moins que l’employeur rapporte la preuve qu’elles concourent, pour tout ou partie de leur montant, à l’indemnisation d’un préjudice. A la suite d’un contrôle portant sur

  • Published in Compensation & Benefits

Pour quelles raisons nos talents nous quittent ?

Monday, 11 February 2019 by Nabila REBELO

Recruter le meilleur candidat, détecter les potentiels, les fidéliser… Il s’agit là d’un pari sur l’avenir de l’entreprise qui suppose tout de même un investissement considérable en temps, en ressource et en énergie. D’ailleurs, c’est toujours une déception (quelquefois inavouée) d’apprendre le départ de nos talents. Et pour en rajouter, il n’est pas rare qu’il

  • Published in Talent Management

Comment choisir son logiciel de paie ?

Tuesday, 11 December 2018 by Nabila REBELO

Comment choisir son logiciel de paie ? @Arnault Charriere, fondateur de Legal & Resources, partage avec vous son expertise dans les critères de choix à prendre en compte. #Legal&Resources #Compensation&Benefits #Paie

  • Published in Compensation & Benefits

Combien vous coûtent vos recrutements ?

Monday, 12 November 2018 by Nabila REBELO

Le constat est surprenant. Rares sont les recruteurs ou dirigeants qui analysent le coût de leurs recrutements. Pour autant, la maîtrise ou non de cet indicateur et de ce processus a un impact réel et non négligeable sur la rentabilité de l’entreprise. De manière très pragmatique, le coût d’un recrutement est la combinaison de coûts

  • Published in Talent Management
Tagged under: #management, #RH, Recrutement, recruter, Ressources Humaines, talent management

LR Inside : Découvrez notre offre globalisée

Tuesday, 23 October 2018 by Nabila REBELO
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Prélèvement à la source : Nous sommes prêts !

Wednesday, 05 September 2018 by Nabila REBELO

Prélèvement à la source : Nous sommes prêts ! Les équipes Compensation & Benefits de Legal & Resources poursuivent la préparation de la campagne paie 2019 de ses clients et le passage au prélèvement à la source. C’est sans véritable surprise que Édouard Philippe confirmait hier soir le maintien du passage au 1er janvier 2019

  • Published in Compensation & Benefits

Ouverture de notre nouveau bureau à Paris

Wednesday, 29 August 2018 by Nabila REBELO

Legal & Resources conforte l’accompagnement de ses clients et poursuit son développement pour toujours plus de proximité avec l’ouverture au 1er septembre 2018 de son bureau parisien, au cœur du quartier d’affaires de Paris la Défense. Laura Trebucq, prend la responsabilité du bureau et peut dès à présent vous rencontrer pour échanger avec vous et

  • Published in Compensation & Benefits, Legal Services, Management & Strategy, Talent Management

Service courrier des gardiens concierges catégorie B : ce qui change au 1er juin 2018

Tuesday, 05 June 2018 by Nabila REBELO

Les gardiens/concierges catégories B sont amenés à réaliser le service du courrier au sein de la copropriété selon 3 modes de prise en charge : – le service réduit : réception et distribution des colis et plis volumineux non recommandés ne pouvant entrer dans les boîtes aux lettres ; – le service normal : dès

  • Published in Legal Services

Jour de RGPD !

Friday, 25 May 2018 by Nabila REBELO

Assurez vous de la conformité de votre entreprise en matière de protection des données Comme vous le savez certainement, l’Union européenne a adopté une nouvelle règlementation portant sur la protection des données personnelles et de la vie privée. Et cette nouvelle règlementation est applicable à partir de ce 25 mai 2018., dans tous les Etats

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